关于家庭矛盾,一手抱娃一手抱工作,职场妈妈到底有多强?。今天大众常识网来分享一下!
上班是一件很累的事情,带娃也是一件很累的事情,如果一个人一边上班一边带娃,大家可以想象到有多么辛苦了。今天就跟大家聊聊,职场女性带孩子有多难?
这让我想起身边的一件事,小丽没生孩子之前,本来可以做部门主管,可是领导考虑到她新婚不久,很可能要生娃,于是领导就选择了一位男同事。
这件事情对小丽的打击非常大,原本按照资历和能力,升职加薪就在眼前,却因为自己是女性,就失去了一个大好的机会。
后来她索性真的跑去生孩子了,怕脱岗太久丢了工作,生完孩子之后没几个月,她就马上赶回去上班了。家里雇了一个月嫂帮忙带娃,小丽在公司加班加点,经常崩溃到想哭。
职场女性带孩子有多难 双职工家庭有苦难言
最后通过整整两年的努力,她又做到了业绩第一,终于晋升到了想要的主管位置。
在中国传统文化中,妈妈的使命更多地被定义为相夫教子,贤惠持家,但伴随中国女性解放进程迈进和受教育水平的提升,女性也在更多地追求独立以及自我价值实现。
在主流价值观与传统思想的不断碰撞下,在家庭与工作之间,职场妈妈的双重身份正在为女性带来新的压力与挑战。
子女教育、生活压力、中年危机、身体衰老、性别歧视、丧偶式育儿、守寡式婚姻,不知从何时起,一个女性群体成了朋友圈的高频词,那就是职场妈妈。
对于职场妈妈而言,在生育期保持工作量和学习力可谓是难上加难,再做到家庭、职场晋升两不误几乎就是一个不可能完成的艰巨任务。
现在越来越多的年轻人都选择离开家乡,到大城市去落地生根,而老人们由于不适应大城市繁华的生活,大多不愿意搬来与儿女同住。夫妻俩都上班的情况下,生活也并不富裕,一般人实在支付不起请保姆的费用。
实在没办法,孩子只能自己带了,于是,在一些企业中,我们会常看见一些宝妈带娃上班的景象。妈妈带娃上班有多辛苦?职场妈妈的这些无奈,鲜有人知。
宝妈可以说是一刻也不能停歇,即便在忙工作,也忍不住要分出几分心思去注意孩子的动向,以至于平时花两个小时就能完成的工作,如今要花费双倍的时间才能完成,工作效率大大下降。
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